Отличия трудового договора от агентского договора: вопросы теории и практические аспекты (Джиоев В. Г.) - Иные вопросы. Быстрая навигация: Каталог статей. Иные вопросы Отличия трудового договора от агентского договора: вопросы теории и практические аспекты (Джиоев В. Г.)Дата размещения статьи: 2. Анализ современной практики позволяет сделать вывод о том, что зачастую работодатели заключают с работниками договоры, имеющие гражданско- правовую природу, в то время как возникающие отношения являются трудовыми. При этом существенно нарушаются права работника, поскольку физические лица лишаются прав и гарантий, на которые они могли бы рассчитывать при оформлении трудовых договоров.
Особенности агентского договора. Регламентируются агентские соглашения главой 52 Гражданского Кодекса РФ. На агентский договор похожи еще два вида посреднических договоров. В то же время агентский договор — это самостоятельный всегда включают в договор с региональным торговым представителем.
Очевидно, что обязательств у работодателя перед работником по трудовому договору больше, чем у заказчика перед исполнителем по гражданско- правовому договору. Работодатели вынуждены выполнять массу обязательств по созданию благоприятных условий труда работников, предоставлению различных льгот, соблюдению иных требований трудового законодательства. Организация также обязана вести переговоры с представителями работников (профсоюзы и иные общественные организации) по поводу условий труда работников, отвечать на запросы компетентных государственных органов (государственная инспекция труда, Госсанэпиднадзор, Гостехнадзор, прокуратура и др.) по вопросам соблюдения трудового законодательства в организации и нести ответственность за его нарушение.
Не заключать аналогичных договоров с другими агентами, действующими. Помимо типового бланка 'Агентский договор (образец)' на нашем сайте вы можете. Как правило, производители оформляют свои отношения с торговыми представителями с помощью агентских договоров. Правила относительно этого вида договоров установлены главой 52 ГК РФ «Агентирование».
Договор о найме торгового представителя.
Агентский Договор Торгового Представителя Образец
Обозначив фигуру "торгового агента" ("торгового представителя"), ГТУ все же в перечень поименованных им торговых сделок агентский договор не . Для расширения территории представленности своей продукции торговые и производственные компании нередко используют . Услуги торговых представителей сегодня чрезвычайно популярны и. Кстати, именно это отличает агентский договор от договоров комиссии и . Услуги торговых представителей сегодня чрезвычайно популярны и Кстати, именно это отличает агентский договор от договоров комиссии и.
Трудовые отношения требуют от работодателя и больших организационных затрат, чем гражданско- правовые: оформление кадровых приказов (о зачислении на работу, переводах, отпусках, надбавках, увольнении и пр.), ведение трудовых книжек, организация их хранения. Все перечисленное не способствует стремлению организаций заключать с гражданами трудовые договоры. Попытки работодателей подменять трудовые договоры агентскими договорами не являются редкостью. Наиболее часто такие факты встречаются в торговой деятельности, когда агентские договоры заключаются с торговыми представителями и даже с продавцами- консультантами.
Такая практика распространена и среди агентств по недвижимости, оформляющих отношения с сотрудниками- . Гражданского кодекса Российской Федерации (далее - ГК РФ) . ГК РФ к данным отношениям применяются, в части, не урегулированной главой об агентировании, положения, относящиеся к договору поручения (гл. Речь идет об исполнении агентом поручений принципала.
К данным отношениям будет применяться ст. Агент будет обязан исполнять данное ему поручение в соответствии с указаниями доверителя.
Указания доверителя должны быть правомерными, осуществимыми и конкретными. Однако при этом, в отличие от трудового договора, агент не подчиняется трудовой дисциплине, не имеет строго определенного режима работы, у него нет должностной инструкции, в пределах которой он выполняет свои функции. Таким образом, принципал не имеет в отношении агента властных административных полномочий, несмотря на возможность принципала давать ему указания. Следующим существенным отличием можно назвать предпринимательский характер (природу) агентского договора, в отличие от договора трудового.
Агент ведет предпринимательскую деятельность, основанную на риске. Она предполагает, согласно ст. ГК РФ, самостоятельность, определенную свободу, возмездность и применение соответствующей гражданско- правовой ответственности. За выполнение своих функций, согласно ст.
ГК РФ, агенту выплачивается агентское вознаграждение. При этом агент не является сотрудником организации, поэтому рабочего места у него нет. Под рабочим местом понимается место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя (ст. Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ)) .
Помимо этого, в обязанности работодателя вменена, согласно ст. ТК РФ, организация контроля над состоянием условий труда на рабочих местах.
Что касается агента, то, согласно ст. ГК РФ, принципал, если иное не предусмотрено договором, обязан обеспечить агента только средствами, необходимыми для исполнения поручения. Отсюда следует вывод, что он может это и не делать, если такое положение установлено договором, т. Это может быть предоставление технических средств, необходимой документации, транспорта и т. Кроме того, агент может понести расходы, которые принципал обязан ему возместить, если иное не оговорено договором (ст.
ГК РФ). По агентскому договору агент получает за выполненное поручение принципала агентское вознаграждение. Оно устанавливается в размере и в порядке, установленных в агентском договоре.
При отсутствии в договоре условий о порядке уплаты агентского вознаграждения принципал обязан уплачивать вознаграждение в течение недели с момента представления ему агентом отчета за прошедший период, если из существа договора или обычаев делового оборота не вытекает иной порядок уплаты вознаграждения (ст. Как правило, агентское вознаграждение устанавливается в процентах от заключенных сделок. По трудовому договору работнику выплачивается заработная плата не реже чем раз в полмесяца в размере, установленном в трудовом договоре (ст. ТК РФ). Отметим, что если работодатель заключает вместо трудовых договоров агентские, то зачастую он устанавливает именно процентную форму оплаты. Однако если такая форма сочетается с минимальным окладом, который выплачивается регулярно, то в этом случае более вероятен риск признания договора трудовым, хотя такое сочетание само по себе в целом соответствует ст. ГК РФ. Следующим критерием отграничения данных договоров можно назвать то, что только между сторонами трудовых отношений возникают вопросы о материальной ответственности на основании гл.
В гражданско- правовых отношениях наступает ответственность за нарушение сторонами обязательств в порядке, определенном гл. При этом ответственность агента может возникать в двух сферах: перед принципалом при нарушении условий агентского договора и перед третьим лицом, если агент совершает действия от имени и за счет принципала.
При трудовых правоотношениях ответственность за причинение ущерба третьим лицам возлагается на работодателя согласно ст. ГК РФ, а впоследствии ущерб может быть взыскан с работника в порядке, предусмотренном гл. ТК РФ. Агентский договор является консенсуальным, возмездным, двусторонне обязывающим. Стороны договора - агент и принципал. Предмет агентского договора - совершение по поручению принципала юридических и иных, т.
Оценивать действие в качестве юридического или фактического следует исходя из характера действия как такового. Например, совершение сделки - действие юридическое по своему определению (ст. ГК РФ), а осуществление агентом предварительного поиска контрагентов для сделки на наиболее выгодных условиях - действие фактическое. Несмотря на значительное сходство с договором поручения, агентский договор отличается от него. Это отличие обнаруживается прежде всего в предмете названного договора. В то время как поверенный принимает на себя обязанность совершить определенные юридические действия, агентская деятельность в силу абз. ГК РФ может быть связана с совершением не только юридических, но и фактических действий (например, с разработкой стратегии рекламной кампании принципала), хотя .
В противном случае будет иметь место не агентский договор, а договор возмездного оказания услуг (ст. ГК РФ). Важность правильного разграничения указанных видов действий объясняется также тем обстоятельством, что от чьего- либо имени (своего, т. Фактические действия не могут совершаться . Агент действует от имени принципала, и при совершении им сделки с третьим лицом ее правовое последствие ложится непосредственно на принципала. Важно определить правовой характер отношений сторон в сфере труда: конкретный вид правоотношений позволит исключить возможность оспаривания статуса сотрудника: является ли он работником (по ТК РФ) или агентом (по ГК РФ). Это позволяет идентифицировать права субъектов таких отношений, перевести их в формально- юридическую сферу и таким образом избежать возможных конфликтов в будущем либо как минимум определить их правовыми рамками.
Граждане и юридические лица свободны в заключении гражданско- правового договора. Однако это не значит, что в сфере труда вместо трудовых договоров могут заключаться гражданско- правовые договоры. Принцип свободы в данном случае означает, что понуждение к заключению гражданско- правового договора не допускается, за исключением случаев, когда обязанность заключить такой договор предусмотрена ГК РФ, федеральным законом или добровольно принятым обязательством (с учетом определенных условий).
Гражданско- правовой договор в сфере труда заключается, как правило, в тех случаях, если в штатном расписании не предусмотрена должность для выполнения соответствующей работы и данная работа не является характерной и постоянной работой для лица, нуждающегося в ее осуществлении. Предметом договора является результат труда, осуществляется без подчинения исполнителя (исполнителей) внутреннему трудовому распорядку предприятия. Работа производится за свой риск, исполнитель отвечает за случайную гибель или случайное повреждение предмета договора.
Исполнитель (подрядчик, перевозчик, экспедитор, доверитель, поверенный агент, доверительный управляющий, автор) оформляется на работу не через отдел кадров, а, чаще всего, через административно- хозяйственный отдел. Таким образом, выяснить истинное содержание договора зачастую можно только тщательно анализируя каждое условие договора и фактические правоотношения участников соглашения.
Как правило, содержание договора не зависит от его названия, а определяется совокупностью всех условий договора, прав и обязанностей сторон. Договор будет квалифицирован как трудовой, если в нем содержатся одно или несколько следующих условий: о зачислении гражданина по определенной профессии, должности или квалификации; о постоянно выполняемой, четко определенной функции исполнителя (преподавание, мытье окон и т. Приведем примеры из судебной практики кассационной инстанции - Московского областного суда - в 2.
Образец агентского договора. Статья 1. 01. 1 ГК РФ.
Применение к агентским. К отношениям, вытекающим из агентского.
Кодекса, в зависимости от того, действует агент по условиям. Для ознакомления: Агентирование. Краткому самоучителю по составлению договоров. Обзор арбитражной практики по спорам, связанным с. Глава. 5. 2 ГК РФ.
Москва . По настоящему договору Агент обязуется совершать от своего имени, но за счет Принципала действия по продаже на территории . ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН 2. По настоящему договору Агент обязуется совершать следующие действия: 2. Организовывать и проводить рекламные компании в целях продвижения Продукции на территории .
Организовывать и осуществлять розничную продажу производимой Принципалом продукции; 2. Организовывать и осуществлять оптовую реализацию Продукции.
Для исполнения обязанностей, предусмотренных п. Агенту предоставляется право от своего имени, но за счет Принципала, заключать: - договоры с соответствующими фирмами на проведение рекламных компаний в соответствии с п. Продукцией; - договоры купли- продажи материалов, оборудования оргтехники и т. Продукции; - договоры хранения Продукции (при отсутствии или полной загруженности складов, имеющихся в распоряжении Агента); - договоры аренды автотранспорта; - договоры перевозки грузов автомобильным транспортом; . Агент от своего имени, но за счет Принципала на территории . В исключительных случаях представители Принципала по согласованию с Агентом принимают участие в проведении переговоров с государственными органами и другими третьими лицами на территории . Агент обязан выполнять действия, предусмотренные п.
Принципала. 2. 6. Обязательными для Агента являются указания Принципала относительно: - форм проведения рекламных компаний и сумм, направляемых на их проведение; - минимальных цен, по которым должна реализовываться Продукция; - порядка оплаты реализуемой оптом продукции (возможность отсрочки или рассрочки оплаты).
Агент обязан согласовывать с Принципалом: 2. Все сделки, сумма которых превышает . Договоры аренды нежилых помещений; 2. В случае одобрения Принципалом сделки в соответствии с п. Агент не несет ответственности за: - выбор контрагента по сделке; - .
Агент вправе отступить от указаний Принципала (заключить сделку без получения одобрения Принципала), если по обстоятельствам дела это необходимо в интересах Принципала и Агент не мог предварительно запросить Принципала либо не получил ответ на свой запрос в течение . Агент, продавший Продукцию по цене ниже согласованной с Принципалом минимальной цены, обязан возместить последнему разницу, если не докажет, что у него не было возможности продать Продукцию по согласованной цене, и продажа по более низкой цене предупредила еще большие убытки, и Агент не имел возможности получить предварительно согласие Принципала на отступление от его указаний. В случае, когда Агент совершил сделку на условиях более выгодных, чем те, которые были указаны Принципалом, дополнительная выгода делится между Агентом и Принципалом поровну. Агент вправе использовать при исполнении настоящего договора собственное или арендованное (полученное в безвозмездное пользование) для собственных нужд имущество (помещения, транспорт, оборудование, оргтехнику и т.
Принципалом расходов и упущенной выгоды Агента. Порядок использования при исполнении настоящего договора имущества Агента и компенсации понесенных в связи с этим расходов определяется дополнительными соглашениями, являющимися неотъемлемой частью настоящего договора. Агент вправе использовать при исполнении настоящего договора имущество, передаваемое ему в безвозмездное пользование Принципалом. В случае отказа Принципала согласовать договоры купли- продажи или аренды помещений, средств транспорта, оборудования, без которых исполнение настоящего договора Агентом становится невозможным, Принципал обязан предоставить Агенту в безвозмездное пользование имеющееся у него аналогичное имущество. Вещи, поступившие к Агенту от Принципала либо приобретенные Агентом за счет Принципала, являются собственностью Принципала. Агент отвечает перед Принципалом за утрату, недостачу или повреждение находящегося у него имущества Принципала, если утрата, недостача или повреждение этого имущества произошли по вине Агента.
Риск случайной гибели принадлежащего Принципалу имущества несет Принципал. Если при приеме Агентом имущества, присланного Принципалом либо поступившего к Агенту для Принципала, в этом имуществе окажутся повреждения или недостача, которые могут быть замечены при наружном осмотре, а также в случае причинения кем- либо ущерба имуществу Принципала, находящемуся у Агента, Агент обязан принять меры по охране прав Принципала, собрать необходимые доказательства и обо всем сообщить Принципалу в разумный срок. Агент вправе в целях исполнения настоящего договора заключить субагентский договор с другим лицом, оставаясь ответственным за действия субагента перед Принципалом.
До прекращения настоящего договора Принципал не вправе без согласия Агента вступать в непосредственные отношения с субагентом. Принципал обязан: 2. Выплатить Агенту вознаграждение за оказанные услуги в размере . Возмещать Агенту суммы, израсходованные им для исполнения настоящего договора сверх переданных средств. Принять от Агента все исполненное по настоящему договору. Осмотреть имущество, приобретенное для него Агентом, и известить последнего об обнаруженных в этом имуществе недостатках в течение .
Освободить Агента от обязательств, принятых им на себя перед третьим лицом по исполнению настоящего договора путем перевода долга Агента на свое имя, или, если третье лицо не даст на согласие на перевод долга, путем исполнения обязательства от имени Агента, или, с согласия Агента, путем возмещения расходов Агента на исполнение обязательства. Принципал не вправе заключать агентские или комиссионные договоры, а также договоры поручения или иные подобные договоры с другими лицами, по которым им поручалось бы совершение на территории действия настоящего договора действий, аналогичных предусмотренным в п. Принципал также не вправе совершать указанные действия на территории действия настоящего договора самостоятельно. Агент вправе удерживать находящиеся у него вещи, которые подлежат передаче Принципалу либо лицу, указанному Принципалом, в обеспечение своих требований по настоящему договору. Агент вправе удержать причитающиеся ему по настоящему договору суммы вознаграждения из всех сумм, поступивших к нему за счет Принципала.
В случае реорганизации Принципала его поручение сохраняет свою силу для Агента до тех пор, пока не поступят надлежащие указания от правопреемников Принципала. ПОРЯДОК ПОСТАВКИ ПРОДУКЦИИ ПРИНЦИПАЛОМ 3. Поставка Продукции Принципалом осуществляется на основании согласованных сторонами заявок.
Согласование заявок может осуществляться как письменно (обмен факсами или письмами), так и устно (по телефону). При согласовании заявки стороны оговаривают ассортимент и количество поставляемой Продукции, цены на нее и сроки поставки. Согласование заявки осуществляется в течение .
Поставка Продукции осуществляется в течение . Изменение заявки возможно не позднее чем за . Доставка Продукции Агенту осуществляется транспортом Принципала к месту, указанному Агентом. Доставка Продукции транспортом Агента возможна при условии компенсации Принципалом понесенных Агентом расходов. Передача Продукции Принципалом Агенту оформляется накладными. При передаче Продукции Принципал передает Агенту также подписанный уполномоченным представителем Принципала прейскурант, в котором указываются оптовые и розничные цены на Продукцию: - минимальные (реализация ниже которых возможна лишь в исключительных случаях либо по прямому письменному указанию Принципала),- предпочтительные (реализация по которым дает право Агенту на дополнительное вознаграждение). КАЧЕСТВО ПРОДУКЦИИ 4.
Качество поставляемой Принципалом Продукции должно соответствовать установленным нормам и подтверждаться необходимым комплектом документов (сертификаты, ветеринарные свидетельства и т. Претензии по качеству Продукции могут быть заявлены Агентом в течение . Принципал обязан заменить Продукцию ненадлежащего качества в течение . В случае если стоимость Продукции ненадлежащего качества (из расчета минимальных цен) составит более .
ОТЧЕТЫ АГЕНТА И ПОРЯДОК РАСЧЕТОВ 5. Агент обязан предоставлять Принципалу отчеты о выполненной работе еже. Отчет Агента должен содержать.
К отчету Агента должны быть приложены доказательства расходов, произведенных Агентом за счет Принципала. При наличии у Принципала возражений по отчету Агента, он должен сообщить о них Агенту в течение . В противном случае отчет считается принятым Принципалом. Оплата всех расходов по выполнению настоящего договора осуществляется за счет Принципала. Для компенсации расходов Агента Принципал предварительно перечисляет на счет Агента денежные средства в сумме . В дальнейшем Принципал еже. В случае произведения Агентом других необходимых для выполнения настоящего договора расходов Принципал обязан возместить Агенту его затраты.
Затраты Агента возмещаются не позднее . Агент обязан перечислять денежные средства, причитающиеся Принципалу, на расчетный счет последнего в течение . ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ АГЕНТА 6. Вознаграждение Агента составляет . Принципал обязан перечислять вознаграждение на расчетный счет Агента . В случае необходимости Агент вправе удержать сумму вознаграждения из находящихся на его расчетном счете сумм, причитающихся Принципалу.
ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ПО ДОГОВОРУ 7. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения одной из сторон обязательств по настоящему договору, она обязана возместить другой стороне причиненные таким неисполнением убытки.
В случае просрочки перечисления Агенту причитающихся ему денежных сумм в счет вознаграждения, не удержанного Агентом согласно разделу 6 настоящего договора, или в счет возмещения необходимых расходов Принципал обязан уплатить Агенту пеню в размере .